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Soft skill do desenvolvedor de software, política corporativa.

Contexto:

  1. Alinhe Seus Objetivos com as Direções Estratégicas da Empresa: Ter metas alinhadas com a visão estratégica da empresa é fundamental para o sucesso.
  2. Compreenda a Cultura do Ambiente: Para operar eficazmente, é crucial entender a cultura do ambiente em que você está inserido.
  3. Aborde as Preocupações dos Outros Antecipadamente: Antecipe-se e aborde as preocupações das pessoas de forma proativa.
  4. Acredite no que Está Vendendo: A credibilidade é crucial; acredite genuinamente no que você está promovendo.
  5. Reconheça que Algumas Coisas Não São Seu Problema: Saiba identificar o que está sob sua responsabilidade e o que não é.
  6. Entenda que Relacionamentos Importam: Construir e manter relacionamentos sólidos é essencial.

Princípios:

  1. Escolha o Caminho Elevado: Mantenha a integridade, escolhendo sempre o caminho ético.
  2. Evite Comprometer seus Valores: Em meio às pressões, não comprometa seus princípios.
  3. Compita com Elegância: Saiba competir sem desrespeitar os outros.
  4. Opere com Transparência: A transparência é um alicerce essencial para a confiança.
  5. Seja Autêntico: Mantenha-se verdadeiro consigo mesmo; a autenticidade é valorizada.
  6. Ajude Outros Sem Esperar Retorno: Contribua para o sucesso dos outros sem esperar reciprocidade.
  7. Reconheça que a Vida é Reflexiva: Suas ações têm reflexos, por isso, escolha-as sabiamente.

Estratégias:

  1. Auxilie Outros a Alcançarem Seus Objetivos: O sucesso coletivo fortalece a sua posição.
  2. Aprenda a Desfrutar da Jornada, Não Apenas do Destino: Valorize o processo e não apenas os resultados finais.
  3. Busque a Excelência nas Áreas Relevantes: Destaque-se em áreas cruciais para o seu campo.
  4. Esteja Disposto a Ceder em Objetivos Menos Importantes: Saiba negociar e ceder quando necessário.
  5. Não Se Ofenda com Comportamentos Inadequados: Mantenha-se firme diante de comportamentos inapropriados.
  6. Lide com Questões Interpessoais Privadamente: Resolva conflitos de forma discreta para manter a harmonia.

Timing:

  1. Execute as Ações em Tempo Hábil: O tempo é essencial; execute suas ações de maneira oportuna.
  2. Entenda que o Fracasso Hoje não Exclui o Sucesso Amanhã: Os desafios de hoje não impedem o sucesso futuro.
  3. Reconheça que Nem Sempre Você Vencerá: Nem sempre é possível sair vitorioso.
  4. Participe do Jogo: Esteja envolvido e ativo nos assuntos da empresa.

Grande abraço! 

 Para saber mais: